Wo steht Ihr Team in seiner Entwicklung und Leistungsfähigkeit? Was könnte in dieser individuellen Situation der nächste Schritt sein? Entwicklungsthemen für Teams können z.B. sein: • Erarbeitung von Spielregeln der Zusammenarbeit • Konfliktklärung • Optimierung der Teamstrategie und der Arbeitsabläufe • Vertrauen und Zusammenarbeit • Verhaltenskorrekturen und Flexibilität • Selbststeuerungsmöglichkeiten der Gruppe Eine Analyse der aktuellen Situation ist hilfreich. Je nach Ausgangslage können unterschiedliche Maßnahmen den jeweils größten Nutzen bieten: • Moderation von Workshops • Teamcoaching und Teamsupervision • Konfliktklärung • Outdoor-Teamtraining